Vers une possible réforme de l’indemnisation des arrêts de travail par la Sécurité sociale

Découvrez comment la Sécurité Sociale pourrait bouleverser le système d'indemnisation des arrêts de travail : ce qui pourrait changer pour vous!

Un déficit alarmant

Le déficit de l’Assurance maladie sera « vraisemblablement plus élevé » qu’attendu en 2024, selon son directeur général, Thomas Fatôme. Une déclaration qui sonne comme un avertissement à l’égard du prochain gouvernement et du Parlement qui devront se pencher rapidement sur cette question.

Un nouveau système d’indemnisation

Face à ce constat, Thomas Fatôme évoque la nécessité d’un « nouveau système d’indemnisation des arrêts de travail ». Il estime que les ressources doivent être bien utilisées et qu’il faut réagir face à des dépenses plus dynamiques, comme celles liées à l’indemnisation des arrêts de travail.

"Il faut réfléchir à un nouveau système d'indemnisation des arrêts de travail plus soutenable financièrement mais aussi plus juste"
Retrouvez toute mon interview pour @LesEchos 👇https://t.co/okV4G3R6qF

— Thomas Fatôme (@ThomasFatome) September 8, 2024

Des actions concrètes

La Cnam (Caisse nationale d’assurance maladie) prévoit d’« agir sur plusieurs fronts ». Elle compte contacter tous les assurés ayant un arrêt de plus de dix-huit mois pour vérifier la justification de leur arrêt et discuter d’éventuelles reprises d’activité. De plus, 7 000 médecins généralistes seront contactés afin d’échanger sur leurs pratiques et mieux maîtriser la situation.

Prise en charge des maladies chroniques : un pilier en question

Concernant la prise en charge des soins pour maladies chroniques, Thomas Fatôme assure que « le système de prise en charge à 100% des soins pour les pathologies chroniques, c’est un pilier de l’Assurance maladie ».

Cependant, il annonce que des actions vont être renforcées pour que les médecins distinguent bien entre les soins qui doivent être pris en charge à 100% au titre de l’affection de longue durée et les autres.